action,
evaluasi diri,
karier,
kesempatan,
perencanaan,
prioritas,
tahun baru,
Target
Menjelang Tahun Baru, Saatnya Menentukan Target
Kita
sekarang sedang berada di penghujung tahun 2019. Sebentar lagi akan memasuki
tahun 2020. Angka istimewa sekaligus cantik. Tapi, apakah hari-harinya nanti
akan dilalui secara istimewa juga? Ataukah hanya angkanya yang istimewa?
Semuanya
masih misteri. Tak ada kata yang mampu melukiskan apa yang akan terjadi di tahun
2020. Semua kita tentu berharap agar di tahun 2020 kehidupan menjadi lebih baik
dibanding tahun 2019. Ada banyak keinginan dan cita-cita yang mau diwujudkan di
tahun tahun yang akan datang.
“Untuk
segala sesuatu ada waktunya, ada waktu untuk memulai, ada waktu untuk
mengakhiri. Ada waktu untuk mengawali tahun, ada waktu untuk mengakhirinya” demikian
kata Pengkhotbah. Hanya orang yang memulai untuk melakukan sesuatu yang akan mengakhirinya.
Tetapi di antara awal dan akhir, ada ruang dan waktu yang harus diisi.
Dan
itulah yang kita pahami sebagai kesempatan. Hanya orang yang telah mengisi kesempatan
yang akhirnya bisa menuai hasilnya. Hanya orang yang menanam dan merawat tanamannya
yang akan memetik hasilnya. Apa saja yang telah kita mulai dan akhiri
selama tahun 2019? Adakah hal baru yang terwujud di tahun baru?
Dalam
menyongsong tahun 2020 alangkah baiknya jika kita memulai merancang apa saja
yang akan dilakukan. Membidik dan menentukan target-target yang hendak dicapai
di tahun 2020 akan memudahkan kita dalam menentukan tujuan hidup. Hidup tanpa
tujuan dan target hanya akan membuat kita tersesat dalam rimba kehidupan.
Karena
itu, di tahun yang akan datang alangkah lebih baik kita memulainya dengan membuatkan daftar hal-hal
yang ingin dicapai. Sudah saatnya membuat resolusi tahun baru bukan hanya sekadar rutinitas tahunan, tetapi bisa menjadi kesempatan untuk mengevaluasi diri sekaligus menentukan tujuan-tujuan yang hendak dicapai. Semua itu dilakukan agar kita mampu memetakan rute yang akan ditempuh.
Dengan cara itu, kita akan menciptakan kesempatan untuk mengaktualisasi diri dan menjadikan hidup lebih bermakna.
Menciptakan
Kesempatan. Evaluasi memudahkan kita menentukan prioritas dalam mewujudukan
perubahan. Menentukan prioritas berarti menciptakan kesempatan baru bagi diri
sendiri, menantang diri dan memacuh motivasi. Orang bermental sukses
menciptakan kesempatan; orang gagal menunggu kesempatan datang.
Baca Juga: Filosofi Teras: Seni Manajemen Diri
Ketertinggalan
terjadi dalam tata masyarakat, dunia kerja, juga dalam pelayanan publik oleh
para pemimpin, yang disebabkan karena mental suka menunda yang masih kuat dalam
budaya kita. Tidak mengherankan jika sejak zaman Romawi kuno sudah dikenal
pepatah “periculum latet mora” yang berarti bahaya mengintai penundaan.
Kita
berada di era milenium. Kemajuan dunia digital memberi inspirasi yang
menyadarkan kita bahwa orang yang mau maju dan berkembang dalam hidupnya ialah
mereka yang mendatangkan kesempatan bagi dirinya; membuat kesempatan kerja dan
sukses mendatangi dirinya.
Di
tahun 2020, kita ditantang untuk menciptakan kesempatan bagi diri kita sendiri.
Kesempatan untuk melakukan sesuatu demi mewujudkan cita-cita, karier dan makna
hidup.
Fokus.
Fokus merupakan strategi untuk menjadikan cara kerja kita lebih efektif dan
efisien. Tetapi kita tidak sekedar membuat perubahan. Perubahan itu harus
memiliki arah yang jelas. Kita hidup dan bergerak dalam keterbatasan ruang dan
waktu.
Sebagai
makhluk terbatas kita memiliki kemampuan, bakat atau perhatian pada hal-hal
tertentu saja, spesifik. Tidak semua hal dapat kita lakukan dalam sekejap
dengan hasil yang gemilang. Karena itu fokus merupakan prinsip yang menentukan
dalam etos kerja.
Banyak
motivator meyakini bahwa kita perlu menahan diri dari aktivitas-aktivitas yang
tidak terencana, yang membuang waktu dan energi, dan pada akhirnya tidak
mendatangkan perubahan berarti. Tahun 2020 merupakan kesempatan belajar untuk fokus
dan menentukan mana hal-hal yang penting untuk dikerjakan.
Langkah
lebih jauh adalah menentukan Target. Target merupakan horizon terjauh yang
ingin kita capai dalam sebuah pekerjaan. Orang yang bermental sukses membuat
target yang jelas. Bukan hanya ‘jelas’, tetapi juga ‘tinggi’. Semangatnya bukan
suam-suam kuku. Ia berani keluar dari zona nyaman untuk mencoba sesuatu yang
baru dan menghadapi tantangan yang ada di hadapannya.
Pada
akhirnya semua perencanaan itu membutuhkan action! Semua rencana
perubahan perlu direalisasikan dalam tindakan. Perlu tindakan konkret untuk
memulai sebuah pembaruan. Anda belum melakukan sesuatu jika belum pernah
mencobanya. Sebelum ada aksi, pembaruan belum terjadi.
Orang
yang menghendaki perubahan selalu mau melakukan yang terbaik pada kesempatan
pertama. Sebab kesuksesan pertama merupakan energi awal untuk tetap antusias: “Act
antusiastic and you w’ll be antusiastic” (Delcarnegie). Dan perlu diingat,
langkah pertama akan turut menentukan hasil akhir. Tetapi di atas semuanya itu,
semunya perlu dimulai dengan langkah pertama. Target dan perencanaan boleh saja
tinggi, tetapi jika tidak ada tindakan konret maka semua itu akan sia-sia.
December 30, 2019
No comments:
Post a Comment